今年以来，新街镇纪委坚持预防在前、教育在前、警示在前，持续强化对年轻干部的教育管理监督力度，教育引导年轻干部系好廉洁从政的第一粒扣子，树牢廉洁从政理想信念，严守纪法规矩，增强拒腐防变能力。

把好党风廉政思想关。为抓好年轻干部廉政教育，筑牢思想防线，镇纪委积极运用“智慧新街”微信公众平台、机关工作群、村级纪检委员工作群等新媒体，为年轻干部发送警示案例、廉政清风、应知应会等廉政套餐；结合镇机关干部大会、机关党支部党员大会等，编印发放党风廉政教育、纪法教育相关材料汇编等小微课本，持续加强年轻干部党性修养，强化纪法观念。

把好警示教育防线关。镇纪委根据年轻干部所在岗位职务特点，有针对性地通过组织参观党性教育馆、廉政教育基地、线上旁听庭审、观看警示教育片等形式，引导年轻干部树立正确的人生观、价值观和事业观。同时，通过机关工作人员大会，向全体党员干部传达剖析近期身边的违法违纪案例，用身边案例敲响年轻干部的红线之“钟”，让警示烙印脑海里、把教育说到心坎上，使惩戒一个、警醒一片的作用充分发挥。

把好年轻干部从政关。镇纪委结合年轻干部年龄特点和岗位需求，分层分批组织开展个别、集体廉政谈心谈话，组织专项青廉“茶”话会，组织开展年轻干部亲属助廉座谈会，着力提高年轻干部对廉洁从政重要性的认识，筑牢纪律底线；准确掌握他们的思想动态、工作情况和“八小时外”的生活情况，经常提醒教育、“修枝剪叶”，防止小毛病变成大问题。

“强化年轻干部教育管理监督，引导年轻干部提高拒腐防变能力，是一项长期工程，我们既要信任关爱，也要精准监督，让年轻干部在严管厚爱中蓬勃生长，成为新时代的主力军。”新街镇纪委负责人表示。