近日，市纪委监委对水利系统3名受处分人员开展回访教育，市纪委监委副书记梁斌、相关科室负责人等一行用“聊家常”的沟通方式，代替“教育”方式，与受处分人员谈心谈话，及时了解掌握受处分人员的思想动态和工作生活情况，切实帮助他们正确认识和改正错误，努力变“有错干部”为“有为干部”。

近年来，市监委监委在持续加大监督执纪问责力度的同时，坚持“惩前毖后、治病救人”原则，加强对党员干部的严管与厚爱，真正实现纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关爱有温度，让他们卸下思想包袱轻装再出发，激发继续干事创业的担当精神。

此次回访教育后还组织召开了相关座谈会。会上，梁斌强调，要营造敢于担当作为的工作环境，切实在思想上、工作上、生活上予以关心，让受处分干部实实在在感受到组织温暖和关怀。要持续深化“三个以案”警示教育，对照系统内出现的问题“深刻反思抓整改”，用身边事教育身边人，达到“回访一人、教育一片”的警示教育作用。要推动制度建设加强权力监督，深刻认识到建立健全权力运行制度机制的重要性和必要性，加强对制度执行情况的监督检查，提升制度执行力，决不让制度成为“稻草人”，全力做好执纪问责的后半篇文章。

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