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中共天长市杨村镇委员会关于巡察整改情况的通报
浏览次数:9113信息来源: 市委巡察办发布时间:2021-12-29

根据滁州市委巡察工作统一部署,2020年9月22日至10月21日,滁州市委第三巡察组第十一小组对杨村镇党委开展了政治巡察。2021年1月15日,滁州市委第三巡察组第十一小组向杨村镇党委反馈了巡察情况和整改意见,提出了整改建议,明确了整改要求。按照《中国共产党巡视工作条例》和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、提高政治站位,强化组织领导,确保整改落地落实

(一)深化思想认识,强化政治责任。杨村镇党委深刻认识巡察整改是全面从严治党的根本要求,为确保整改任务顺利完成,市委巡察组反馈会后,镇党委立即召开整改工作部署会,认真分析,深刻反思。研究成立市委第三巡察组第十一小组巡察杨村镇党委反馈意见整改工作领导组,由党委书记担任组长,镇长、党委副书记担任副组长,其他党政班子成员及整改部门负责人全体行动的整改工作领导组。领导组下设整改办,具体负责整改工作推动落实。

(二)细化整改任务,明确责任分工。1月30日,镇党委书记主持召开巡察整改工作动员会,牵头制定《杨村镇落实市委第三巡察组第十一小组反馈意见整改工作实施方案》,拟定整改责任清单,建立整改工作台账,实行问题销号制。针对巡察组反馈的3大类18个方面37条具体问题,明确了9位班子成员牵头,整改任务落实到14个责任部门。各部门按照整改任务分工,提出具体整改措施122条,形成了压力层层传导、责任层层落实的整改工作局面。

(三)加强督促指导,确保整改实效。整改过程中,作为整改第一责任人,镇党委书记对巡察整改负总责,坚持把工作摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去,整改过程中,严格落实第一责任人责任,带头督办巡察组点出的重点难点问题,每周听取整改工作情况汇报,每月组织召开巡察整改工作推进会、调度会,对重点问题带头抓整改落实,通过约谈相关人员,掌握具体情况,全程跟踪督办,努力通过抓好巡察整改促进杨村镇发展建设。

二、坚持真抓实改,强化标本兼治,全面整改反馈问题

(一)贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署不到位方面

  1. 关于“开展学习教育不深不实,对学习教育重视不够”的问题。

整改情况:一是严格落实党委中心组理论学习计划和要求,坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,常态化、制度化推进理论学习和思想教育。二是开展理论宣讲。3月份,在镇村开展天长市“举旗帜送理论”十九届五中全会精神集中宣讲和“新阶段再出发”集中宣讲共计8次,宣讲惠及近500人。三是组织开展了党的知识测试和研讨,进一步巩固了学习效果。

  1. 关于“主题教育开展不扎实”的问题。

整改情况:一是在1月份镇党委扩大会上,对2020年度民主生活会主题等要求进行了着重强调,要求班子成员围绕民主生活会主题深入开展剖析和对照检查,把自己摆进问题、分析问题、整改问题。二是扎实开展民主生活会。2020年度民主生活会对照检查材料和班子成员个人发言提纲已经镇党委主要负责人审阅签字确认。谈心谈话如实开展,发言提纲结合个人工作实际,查摆问题深刻,剖析到位。

  1. 关于“意识形态工作开展不力。对意识形态工作重视不够”的问题。

整改情况:一是健全制度保障。2021年3月31日,出台了杨村镇意识形态工作《责任制实施细则》和《责任清单》,推动意识形态工作细化、实化、具体化。二是落实工作责任。镇党委副书记亲自抓,2月召开意识形态工作培训会2次。明确专人加强对政务公开网、镇村先锋网等平台的监督管理,目前,镇村先锋网站各个栏目均已及时更新。配齐杨村镇网评员队伍,加强舆情引导,及时回应关切。三是开展提醒谈话。镇党委负责人要求重新梳理总结意识形态工作,并对相关责任人开展提醒谈话。

  1. 关于“宗教工作管理不严”的问题。

整改情况:一是加强管理。加大对宗教场所及宗教场所外佛、道法事从业人员的监管力度,建立人员台账。每周对宗教场所开展一次巡察并做好记录,发现问题要求其立即整改。二是强化学习。组织统战相关工作人员开展《安徽省宗教事务条例》知识培训及测试,提升专业知识素养。结合理论中心组学习开展《安徽省宗教事务条例》学习。三是全面落实宗教场所“五进四有”工作。对各宗教场所的“五进四有”列入周巡察内容,并结合宗教场所管理工作,撰写好专题讲稿。四是完善宗教协理员年度考核细则。将未成年人进出宗教活动场所纳入扣分项,同时加强对宗教活动场所的安全检查,重要节假日前必检查。五是落实宗教场所镇村两级包保制度。各宗教场所明确镇村干部包保负责,各村均设立宗教场所协理员,负责日常宗教工作。

  1. 关于“封建迷信活动长期存在”的问题。

整改情况:一是成立专项整治领导组并制定整改方案。杨村镇针对桥南村刘某为人“算命”等封建迷信活动成立专项整治工作领导组,镇党委书记任组长,承担整改第一责任人责任,并制定相关整改方案,明确整改内容、整改目标及整改措施。二是加强与其他部门对接。2021年2月至4月,杨村镇联合镇派出所、市场监督管理所、桥南村委会人员多次上门开展相关法律法规宣传,责令刘某不得通过封建迷信手段获取不正当收入,其已签订承诺书。三是加强意识形态宣传工作。提高镇村干部及当地居民的思想认识,加大对封建迷信场所的监管力度。四是全面排查。在全镇范围内,开展封建迷信活动排查,对违规从事封建迷信活动的人员进行严厉打击,设立群众举报电话,一经查实,当场没收全部违法所得。

  1. 关于“贯彻落实上级重点工作部署不力。履行土地保护主体责任不到位,违法用地现象时有发生”的问题。

整改情况:一是强化宣传。利用标语、横幅等方式加大对土地管理法的宣传力度,重点宣传农村乱占耕地建房“八不准”。二是强化问题处置。2016年以来,已陆续对12起违法用地问题进行处置问责,收回非法批准使用土地,对非法占地的要求退还土地并处罚金合计7万多员。对2名镇干行政警告,3名村干党内警告。三是加大巡查力度。严格执行周巡查、旬报告制度,建立巡查台账,对于在巡查过程中发现的违规违章建筑,发现一起拆除一起。四是加强土地建设。加大土地城乡建设用地增减挂钩项目,通过项目实施,设置农民建房安置点,解决农民建房及工业用地指标的问题,从而杜绝违法用地。

  1. 关于“履行安全生产属地管理职责不到位”的问题。

整改情况:一是认真开展春节前安全生产检查。1月起,杨村镇开展春节前安全生产检查,整改安全隐患,督促4家企业企业加强安全培训。同时对园区工贸企业开展专项检查,及时整改隐患。二是2021年3月,镇安委办已督促季桥玩具厂重新整改了电路、配备了消防设备、清理了杂物、完善了安全生产管理制度,保证了安全生产。三是开展提醒谈话,镇党委负责人对分管安全生产工作人员开展提醒谈话,责令其提高安全生产责任的认识,加强安全生产责任的落实,开展常态化督查,做好隐患的排查,确保生产安全有序发展。

  1. 关于“环境治理效果不佳”的问题

整改情况:一是针对镇污水处理厂处理能力不足问题,杨村镇已在拦污坝西侧建设智能分流井,已完成基础工程,稳步推进建设污水处理厂2期工程。二是针对沂湖水污染整治有弱项问题,杨村镇已启动在镇污水处理厂下游建设尾水湿地项目,对杨村河及部分支流进行清淤。三是针对部分家庭作坊噪音扰民问题,杨村镇环保部门已联合镇城管执法队陆续对扰民家庭作坊逐一进行走访,要求负责人工作时间要尽量封闭式生产,不得影响周围群众生活。四是峆一药业废气直接排放问题,2020年7月该企业RTO焚烧炉已正式投入运行,目前镇工业指导站已督促其24小时开启焚烧炉,不定时抽查,废气排放得到有效控制。同时,2020年6月份再次投入300多万元新上了“三效蒸发装置”,专门处理高浓度工业废水。五是杨村镇工业区重力管道和压力专管等污水管网已完成建设,稳步推进园区非涉水企业内部管网改造。

  1. 关于“乡村振兴动力不足,粮食生产重视不够”的问题。

整改情况:一是成立杨村镇秋种工作领导组,由镇主要负责人担任组长,建立秋种工作镇村包保网格化管理,并制定《杨村镇2020年秋种工作考核评分办法》,明确考核内容和要求,并建立奖惩制度,督促各村(社区)积极开展秋种工作。二是召开秋种工作现场会,农技部门现场进行秋种技术指导并长期在基层进行技术指导,帮助群众有效开展秋种工作。三是开展秋种工作考核,10个村(社区)依据秋种情况评定考核结果。2020年度杨村镇秋种面积已达到耕地面积95%,耕地闲置现象基本得到改善。

  1. 关于“信访工作不规范”的问题。

整改情况:一是明确工作责任,开展业务学习。及时调整杨村镇信访工作领导小组,明确工作、责任到人;积极组织开展了信访业务培训会,增强信访干部的业务水平和责任担当意识;组织开展杨村镇《安徽省信访条例》专题学习会,提升业务人员专业知识。二是完善制度。修订信访制度,内容包括来访接访、信访信息报送、督察督办、信访办理和回复等,进一步规范办理流程和操作规范。同时,镇纪委对信访工作负责人开展提醒谈话,督促其规范工作。

(二)群众身边腐败和不正之风问题时有发生方面

  1. 关于“全面从严治党主体责任落实不到位。履行党风廉政建设工作主体责任不实”的问题。

整改情况:一是切实履行党风廉政建设主体责任。镇党委高度重视党风廉政建设工作,做到重点工作必部署,重要会议必指示。二是开展政治监督谈话。镇主要领导对10个村(社区)主要负责人开展政治监督谈话,指出其工作中的短板并提出整改建议。三是开展党风廉政建设考核。镇党委对10个村(社区)的2020年度党风廉政建设工作开展考核,依照考核细则对各村(社区)2020年度的党风廉政建设工作进行打分并纳入村干考核基数。

  1. 关于“班子成员履行‘一岗双责’不到位”的问题。             

整改情况:一是明确职责范畴。2021年3月,镇党委出台了《杨村镇党委主体责任清单、党委书记“第一责任人”责任清单、纪委监督责任清单和班子成员“一岗双责”责任清单》,将责任具体化,并制定相关工作措施和目标要求。二是开展谈心谈话。2月,杨村镇班子成员履行“一岗双责”责任,对分管的部门人员开展日常谈心谈话,督促检查各部门党风廉政建设工作,指出工作中的不足并要求整改。三是开展工作述职。2021年度党风廉政建设工作会上,班子成员对2020年度“一岗双责”责任落实情况进行总结汇报。四是加强警示教育。印发杨村镇警示教育5号简报,通报6起疏于监督管理导致管辖领域内工作发生严重违法违纪案件的问责典型案例,以此警示,达到震慑作用。

  1. 关于“廉政风险防控工作开展不到位”的问题。

整改情况:一是开展廉政风险防控问卷调查,加强我镇重点领域和关键环节廉政风险点防控,夯实拒腐防变基础。二是镇纪委组织全镇机关工作人员开展个人岗位廉政风险点自查及廉政承诺活动,对各岗位的廉政风险等级进行了划分,起到明确的提醒作用。三是开展廉政教育,运用正面引导、反面警醒的方式,增强自律廉洁意识,提高廉政风险的敏感度。

  1. 关于“深化‘三个以案’警示教育不到位”的问题。

整改情况:一是全面开展警示教育。2021年2月至3月,杨村镇通过召开党政联席会议、机关支部会议、村级纪检委员会议和村级支部会议等,数次通报了杨村镇警示教育1号和2号简报中2019年至2020年7件杨村镇党员违纪违法案例并开展研讨交流,认真进行剖析,用“身边事教育身边人”。二是制定杨村镇2021年度警示教育活动安排表,有计划地、常态化地开展警示教育。三是积极开展警示教育活动。结合新一轮深化“三个以案”警示教育和党委换届纪律监督工作,已印发警示教育简报6期,警示教育学习资料2本。

  1. 关于“纪委落实监督责任不力。实名举报反馈满意度低”的问题。

整改情况:一是组织业务学习。组织镇村纪检干部学习《天长市纪检监察检举控告处理工作规范(试行)》,熟悉信访工作相关程序,规范工作开展。二是开展自查。认真剖析2016年以来信访举报件不满意的案件,形成剖析记录;对无反馈记录的信访件开展“回头看”,认真分析信访工作记录及无反馈的原因,并做好总结归纳, 在今后的工作中提供经验方法。

  1. 关于“监督执纪宽松软”的问题。

整改情况:一是完善问题线索处置。对2017年涉及公务用车方面的相关问题,认真开展调查处理,现已查结。二是开展业务知识培训。组织镇村纪检干部学习了《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等纪检工作专项条例,提高纪检工作人员的执纪能力和意识。三是镇纪委开展了一次公务用车专项检查。制定监督检查方案,明确检查内容对镇公务用车使用、维修等情况开展检查,对发现的问题及时进行整改和处理。四是修订完善《杨村镇公车使用管理制度》,分别从用车范畴、流程和安全等方面制定明确要求。

  1. 关于“纪检干部责任心不强、业务水平不高”的问题。

整改情况:一是召开镇村纪检干部业务知识学习会议,学习了《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等纪检工作专项条例,并引导大家研讨交流,增强执纪问责主动性。二是已将前期未装订的违纪案件审理卷宗装订完成并归档。三是严格落实乡案县审制度,严把案件定性关,1月以来,杨村镇纪委就两件案件的卷宗交由市纪委审理室审核把关后进行案件定性。

  1. 关于“纪检干部作用发挥不力”的问题。

整改情况:一是镇纪委按月制定监督执纪计划,通报监督结果。二是明确纪检干部职责。召开镇党委会,研究决定镇纪委副书记不再参与纪检监察无关的事务。三是常态化召开村级纪检委员例会,学习相关法律规定、通报违纪违法案例、部署监督执纪工作任务等,加强对村级纪检委员监督执纪工作的指导。四是按季度对各村(社区)纪检委员的监督情况进行检查并通报,加强村级纪检委员监督执纪工作的指导。三月底已完成一季度的监督执纪工作检查并在纪检工作例会上进行通报。

  1. 关于“工作作风不严不实。工作中存在应付交差思想”的问题。

整改情况:一是强化执纪问责。镇组织部门就党建材料封面错误责成湖边村党建文书作出书面检讨;镇纪委运用“第一种形态”对工作作风不严谨的人员开展了提醒谈话。二是开展全面自查和检查。召开党务工作者业务培训会,重申党建材料的严谨性;同时对所有村党建材料开展回头看,对发现的问题要求其及时进行整改。

  1. 关于“考勤、值班制度执行不严”的问题。

整改情况:一是镇纪委强化监督管理,规范工作秩序。把考勤督查纳入每月督查工作计划,每月不少于两次考勤督查,对考勤督查发现的问题,及时通报和纠正并严格按照机关制度执行处罚措施。二是完善相关制度。修订了机关考勤制度、机关请假制度、机关值班制度,将平时考勤通报的结果纳入评优评先的负面依据。三是镇纪委对履行考勤制度不严的相关问题责任人开展了提醒谈话。

  1. 关于“民生工程实施有偏差。低保工作管理不严”的问题。

整改情况:一是开展专项整治。镇民政部门于1月下旬开展低保工作专项整治,对所有低保在册人员和其子女进行家庭经济状况核对,安排各村(社区)召开民主评议会对于经济条件好转户,及时停保。二是开展入户调查。镇民政部门对于状况不明确的40户进行入户核查,逐一分析调查家庭经济状况并开展民主评议。此次专项整治共停保173户252人,减员3户3人。三是追缴资金。2019年5月,杨村镇已追回违规发放的低保金。四是召开杨村镇低保培训会。组织各村民政专干学习了滁州市3起低保动态调整工作失职问题的案例,开展专题警示教育和学习,促使村干部严格执行规定。五是修订完善了《杨村镇社会救助审批工作实施办法》,规定社会救助申请审批流程,严格按办法审批低保。实行多部门联审制度,由镇纪委、民政、劳动与社会保障、农经、党政办、组织等部门组成社会救助人员资格联审小组,对申请对象资格进行认定。

  1. 关于“对敬老院管理不到位”的问题。

整改情况:一是实施杨村镇敬老院改造提升工程,改善敬老院居住区、活动区等场所环境。二是修订完善《杨村镇敬老院管理制度》,对敬老院工作人员进行管理培训,提升服务质量,组织敬老院工作人员定期参加市民政局组织的护理培训,并获得资格证书。三是镇民政部门每月到敬老院进行监督检查,对发现的房间杂乱和留样盒不规范等问题下发整改通知,做到立行立改,同时定期对敬老院的消防设施、疫情防控设施开展检查,确保敬老院安全。

  1. 关于“党务、政务公开不规范”的问题。

整改情况:一是镇组织部举办党务工作者业务培训会,对先锋网、三务公开进行相关业务解说,要求做到先锋网每个模块按月更新,三务公开栏及时更新、定期更新、长期更新。二是镇组织部明确专人加强对党务、政务公开平台的监督管理,要求严格执行公开制度,该向群众公开的内容就必须公开。三是2021年3月,镇党委对2021年一季度三务公开工作进行了督查并通报。

  1. 关于“违反中央八项规定精神问题时有发生。违规发放津补贴、奖金”的问题。

整改情况:一是对巡察组指出的违规发放的津补贴,全部清退到位。二是开展专项检查,镇纪委对2016年以来发放的津补贴进行了检查,未发现其他违规发放的津补贴、奖金的情况。三是开展提醒谈话。督促镇财政所严格执行规范津贴补贴政策、认真贯彻落实中央八项规定精神,今后如再发生违规发放津补贴情况将严厉问责,同时,镇党委书记对相关责任人开展了提醒谈话。

  1. 关于“违规支付由个人承担的费用,超标准报销差旅费”的问题。

整改情况:一是开展专项检查,镇纪委对2016年以来报销的发票和差旅费进行了检查,未发现其他违规报销的票据的情况。二是全额追缴。应由个人承担的31个花圈1920元已追缴到位;2019年9月,我镇三名村干因进京接人乘坐高铁一等卧铺,已予以退差价632元。三是已督促镇财政所在报销相关票据凭证时要严格把关,今后如再发生违规报销票据的情况将严厉问责,镇党委书记对相关责任人开展了提醒谈话。

  1. 关于“工程建设项目监管不力”的问题。

整改情况:一是党政班子成员认真学习了《公共资源交易监管学习资料汇编》材料,了解公共资源交易相关规定和操作流程。二是出台《工程建设及政府采购项目招投标暂行规定》,该《规定》从项目审批、招投标、合同签订、项目变更、项目验收、工程款支付等方面详细规定了相关制度,要求杨村镇以后的工程建设过程均按该《规定》实施。三是杨村镇完成了招投标档案管理室的建设,明确专人负责档案管理工作。

  1. 关于“财务制度不健全,财务管理不严格。虚增财政收入”的问题。

整改情况:一是已严格按资金性质缴库,严格执行天长市财政局财购(2018)50号文件,逐步完善固定资产报销手续。二是2021年3月,杨村镇已修订杨村镇办公用品采购及管理制度,通用类办公设备优先从“徽采商城”采购,截止目前已在“徽采商城”上采购执法记录仪、电子拼接屏等设备。

  1. 关于“村财镇管审核把关不严”的问题。

整改情况:一是开展培训和自查整改。镇农经站组织镇村财务人员开展村级财务业务培训,切实提高农村财务人员业务、理论和实际操作水平,学习了《杨村镇“三资”管理办法》和《杨村镇农村集体资产、资源招投标管理办法》,对照反馈各村(社区)的问题,限期切实整改到位。二是杨村镇已设计和印制了新的“村级收款专用收据”,不会再出现村级收款专用收据超限额填写情况。三是镇纪委对镇农经站负责人就相关问题开展提醒谈话。

(三)基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面

  1. 关于“对党建工作重视不够”的问题。

整改情况:一是杨村镇召开2020年度村(社区)党组织书记抓基层党建述职评议会,10个村(社区)书记逐一向大会作述职报告,镇党委书记对各村(社区)书记述职内容依次展开点评;3月份,抽取了杨村社区和桥南村进行一季度基层党建季度工作述职。二是开展一季度党建工作检查,3月底,镇党委对2021年第一季度全镇党建工作情况进行督查,对发现的问题进行通报,并要求整改到位。

  1. 关于“部分党组织管理缺位,党员宗旨意识淡化”的问题。

整改情况:一是要求镇村各党支部加强党员管理和日常监督,开展常态化警示教育,镇纪委适时出台警示教育案例简报,供镇村干部警示教育,着重“用身边事教育身边人”。二是镇组织部对全镇流动党员开展了一次大排查,建立了台账,明确了流动党员去向,并要求各党支部做好流动党员的管理,及时掌握信息。三是对流动党员违纪违法情况开展排查。镇组织部门与镇纪委对接,对流动党员是否存在违纪违法行为进行了比对,未发现有流动党员存在违纪违法行为。

  1. 关于“党内组织生活制度执行不严格。民主生活会走过场”的问题。

整改情况:一是镇党委负责人带头严格把关民主生活会前征求意见建议与谈心谈话质量,党委班子结合自身分管工作按要求填写好民主生活会会前征求意见表和谈心谈话表。二是在镇党委扩大会上,对2020年度民主生活会主题等要求进行再强调,明确指出相互批评要有辣味,坚决杜绝只提建议和希望,班子成员均承诺按要求执行。三是2月底,杨村镇召开民主生活会,班子成员在会上开展相互批评与自我批评,取得了良好的效果,使党内生活有辣味、见成效。根据民主生活会内容整理出《杨村镇领导班子问题整改“四清单”》,明确了整改问题,提出了整改措施,规定了完成时限。

  1. 关于“机关党支部设置不合理,活动开展不规范”的问题。

整改情况:一是杨村镇机关党支部召开支委会研究决定,将退休党员从机关党支部分离出来成立老干党支部。二是根据《党章》《中国共产党支部工作条例(试行)》中相关规定,镇党委于2月7日下达批复,同意成立杨村镇老干支部,并任命董怀章同志委杨村镇老干党支部书记。三是镇组织部牵头摸排了老干党支部人选,从机关支部中选取了28名党员转入老干支部,方便开展组织生活。

  1. 关于“对村级党建工作督促检查不到位。发展党员材料审核把关不严”的问题。

整改情况:一是镇组织部举办为期一天党务工作者业务培训会,邀请市委组织部就发展党员程序业务进行相关培训。同时,镇组织部对2016年以来发展党员档案开展了自查,对发现的问题予以整改。二是镇组织部门责令相关支部书记就发展党员材料审核把关不严问题作出书面检查并在支部组织生活会上作检讨。三是镇党委和组织部门对相关责任人开展了提醒谈话,要求其增加学习力度,提高业务水平。

  1. 关于“村级党务工作者业务水平不高、责任心不强”的问题。

整改情况:一是镇组织部举办党务工作者业务培训会,对农村三会一课、会议记录等业务进行讲解、培训。装订发放《杨村镇基层党建文件汇编》,供党务工作者学习相关政策和法规。二是2021年2月,镇组织部门在全镇范围内对支部会议记录情况开展一次全面“回头看”,针对“三会一课正常开展,但未能及时记录会议记录”和“内容过于简要”等存在的问题,立行立改。三是镇组织部门对发现问题的支部责任人开展提醒谈话,要求其规范党建材料记录,狠抓业务水平的提升。

  1. 关于“党支部换届走形式”的问题。

整改情况:一是举办村级党务工作者业务培训会,会上要求党务工作者要端正思想,认真对待支部换届工作。二是镇组织部门对辖区所有党支部换届材料开展了自查,对发现的问题及时进行整改。三是镇组织部门对杨村社区组织委员开展提醒谈话,要求其认真学习党支部换届业务知识,做好材料的记录整理。

  1. 关于“对党员证审核不严”的问题。

整改情况:一是举办党务工作者业务培训会,学习党员证的发放、使用和管理相关规定,对党员证填写规范进行详细解说,并提出要求。二是组织各支部对支部内党员的党员证发放、使用和管理情况开展了自查,要求党员证所有内容据实应填尽填,对发现的问题要及时整改。镇组织部对各支部整改情况开展督查并通报。

  1. 关于“巡察反馈问题整改落实不到位”的问题。

整改情况:一是镇财政所针对2016年以来入账的白条进行了分类和清理,处理了问题白条16张,已责令相关人员开具正规发票入账。二是债权按照天长市天办明电(2016)38号要求和财政局意见,对企业周转金以外的债权进行再清理清收,对虚假债务清理记入收入。三是镇党委书记运用“第一种形态”对财政所负责人开展了提醒谈话。

三、保持力度不减,注重长效实效,持续巩固整改成果

经过阶段性整改,杨村镇党委聚焦市委第三巡察组第十一小组反馈的问题,较真碰硬地开展整改,取得了一定成效。但我们清醒的认识到,整改工作取得的成效只是阶段性的,但还存在一些比如意识形态和环境整治等需常态化坚持的问题,整改成果需要进一步巩固,建立的制度需要长期坚持。对此,镇党委将在阶段整改工作的基础上,继续坚持党的领导,聚焦全面从严治党,严格落实党委主体责任,不断强化责任担当,层层传导工作压力。切实把党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设贯穿于各项工作中。

(一)持之以恒抓好巡察反馈问题的整改落实。坚持目标不变、力度不减、标准不降、措施不软、逐项整改、对账销号,确保反馈问题整改到位、落实到位。对已整改完成的,适时组织开展问题“回头看”,坚决防止问题反弹回潮;对需巩固、强化和提升的整改任务,按照既定目标和措施,不松劲、不减压、不撒手,一抓到底;需要长期坚持的,持之以恒,常抓不懈,紧盯不放,打好持久战。

(二)全面履职推动党风廉政建设工作的开展。落实党风廉政建设主体责任、第一责任人责任、纪委监督责任、班子成员“一岗双责”责任,各分管领域进一步深化对“两个责任”的理解,提高对落实“两个责任”的认识,完善保障“两个责任”落实的措施,强化权力运行制约和监督,真正把推动党风廉政建设工作作为重大政治责任担当起来,努力实现干部清正、职工清廉、政治清明。

(三)严肃执纪推进全面从严治党向纵深发展。在市纪委十四届六次全会上,邓继敢书记对新形势下的全面从严治党提出了新要求、作出新部署,结合巡察整改成果及新一轮深化“三个以案”和“学党史、抓整改、正作风”专题活动,深入开展纪律教育,用铁的纪律整治各种顶风违纪行为,做到执纪必严,违纪必纠,有责必问,问责必严。从严落实中央八项规定精神,强力正风肃纪,盯紧重要节点,抓牢具体问题,持续加大监督检查和执纪问责力度,坚决遏制“四风”反弹,健全作风建设长效机制,推动整改问题解决到位、落实到位。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话7761800,7764424;地址:天长市杨村镇建设路88号。

 

 

中共天长市杨村镇委员会

2021年12月